凯发K8官网首页浙江国企招聘-2025杭州高新科创集团有限公司及下属子公司第一批

　　浙江国企招聘-2025杭州高新科创集团有限公司及下属子公司第一批招聘6人公告ღ★◈，报名时间ღ★◈：公告发布之日起至2025年6月11日17时ღ★◈。

　　杭州高新科创集团有限公司及下属子公司因工作需要ღ★◈，现公开招聘工作人员ღ★◈，具体公告如下ღ★◈：

　　杭州高新科创集团有限公司（以下简称“公司”）是杭州高新区（滨江）管委会ღ★◈、政府为推动“中国数谷”和“创新滨江”建设而设立的区属直接监管企业ღ★◈，注册资本3.74亿元ღ★◈，经营范围包括创业空间服务ღ★◈、人工智能公共服务平台ღ★◈、集成电路芯片设计及服务ღ★◈、企业总部管理等ღ★◈，下属有杭州高新数商科技集团有限公司ღ★◈、杭州高新智能科技有限公司ღ★◈、杭州国家软件产业基地有限公司ღ★◈、杭州国家集成电路设计产业化基地有限公司ღ★◈、杭州高新科创服务有限公司（筹）五家子公司和朋友夫妻一起租房住ღ★◈。

　　共招聘6人ღ★◈，其中集团本级计划招聘3人ღ★◈，下属各子公司招聘3人ღ★◈，具体招聘条件详见附件一《杭州高新科创集团有限公司及下属子公司2025年第一批公开招聘计划表》ღ★◈，专业条件参照附件二《2025年浙江省公务员录用考试专业参考目录》ღ★◈。

　　1.拥护党的路线凯发K8官网首页ღ★◈、方针ღ★◈、政策ღ★◈，遵守国家法律ღ★◈、法规ღ★◈，政治素质好ღ★◈，责任心强ღ★◈，具备良好敬业精神和职业道德操守ღ★◈。

　　4.具备岗位所需的学历学位凯发K8官网首页ღ★◈、专业以及其他要求ღ★◈。须在2025年5月28日前毕业并获得相应学历学位ღ★◈，国（境）外学历学位必须取得教育部（中国）留学服务中心出具的国（境）外学历学位认证ღ★◈。

　　（1）受过刑事处罚或涉嫌违法犯罪尚未查清的ღ★◈，或因违法违纪正在接受审查尚未作出结论的ღ★◈。

　　（7）存在《杭州高新区（滨江）区属国有企业招聘管理办法（试行）》第十一条规定的任职回避情形的ღ★◈；

　　登录杭州高新人才网（）综合资讯招考信息凯发K8官网首页ღ★◈，查找《杭州高新科创集团有限公司及下属子公司2025年第一批公开招聘工作人员公告》ღ★◈，点击公告页面报名按钮ღ★◈，对照招聘条件ღ★◈，按要求在线填写报名信息表并上传相关材料ღ★◈。每人最多可报名1个岗位ღ★◈，多报取消报名资格ღ★◈。具体如下ღ★◈：

　　1.在线填写报名信息（具备工作经验的应聘人员ღ★◈，请在工作经历部分详细填写相关内容）ღ★◈。

　　3.国内高校毕业的应聘人员上传学历证书ღ★◈、学位证书ღ★◈、学信网《教育部学历证书电子注册备案表》（最高学历是研究生的ღ★◈，需同时提供本科学历证书ღ★◈、学位证书及《教育部学历证书电子注册备案表》）ღ★◈，留学人员提供教育部留学服务中心出具的境外学历学位认证书凯发K8官网首页ღ★◈。

　　5.上传工作证明（社保证明或加盖公章的完整劳动合同等工作证明）ღ★◈、与应聘岗位相关的个人职称ღ★◈、职业资格ღ★◈、荣誉ღ★◈、业绩等证明材料ღ★◈。

　　对应聘人员提供的材料进行审查ღ★◈，如审查过程中发现有不符合岗位招聘的任一条件ღ★◈、报名材料不齐ღ★◈、伪造或提供虚假信息ღ★◈、属于本公告前述规定的不得报考情形的ღ★◈，不予通过ღ★◈。

　　资格审查后ღ★◈，报考比例不足1:4的ღ★◈，相应核减招聘岗位数ღ★◈，相关情况将在杭州高新人才网另行公告ღ★◈。资格审查未通过人员不再另行通知ღ★◈。

　　笔试采取闭卷形式ღ★◈，主要测试应聘者的政策理论水平ღ★◈、基本素质ღ★◈、综合能力和文字表达能力等内容ღ★◈，具体时间ღ★◈、地点等将通过短信ღ★◈、邮件等方式通知ღ★◈。笔试成绩在杭州高新人才网予以公示ღ★◈。

　　面试分为公共面试和专业面试ღ★◈，并在同一天进行ღ★◈。依据笔试成绩ღ★◈，按招聘计划数1:4的比例由高到低确定进入面试人员ღ★◈。面试人员不足规定比例的ღ★◈，按实际入围面试人数进入面试凯发K8官网首页凯发K8官网首页ღ★◈。面试具体时间ღ★◈、地点及要求另行通知和朋友夫妻一起租房住ღ★◈，未按通知时间ღ★◈、地点参加面试的视为放弃ღ★◈。

　　公共面试或专业面试任何一轮成绩（满分均为100分）低于60分的ღ★◈，视为面试不合格ღ★◈，不能列入体检ღ★◈、考察对象ღ★◈。面试结束后ღ★◈，按笔试成绩占40%ღ★◈、公共面试成绩占30%ღ★◈、专业面试成绩占30%的比例计算总成绩ღ★◈。

　　根据总成绩择优确认拟录用人员ღ★◈，并按1:1的比例确定体检与考察对象（体检时间和地点另行通知）ღ★◈，相关人员不按规定时间ღ★◈、地点参加体检的ღ★◈，视作放弃体检ღ★◈。

　　体检结束后ღ★◈，对合格人员进行考察和朋友夫妻一起租房住ღ★◈，考察结果仅作为本次招聘是否录用的依据ღ★◈。因个人原因放弃体检ღ★◈、考察或体检ღ★◈、考察不合格而产生的缺额ღ★◈，可从同岗位进入面试人员中ღ★◈，按总成绩排名依次递补ღ★◈。

　　对拟录用人员名单在杭州高新人才网（）予以公示ღ★◈，公示时间为7个工作日ღ★◈，经公示无异议ღ★◈，将按规定程序办理录用手续ღ★◈。

　　（一）招聘工作的相关安排必要时将会适当进行调整ღ★◈，请应聘人员理解ღ★◈、支持和配合ღ★◈。

　　（二）招聘各环节有关事项将通过电话ღ★◈、短信或邮件等方式通知ღ★◈。应聘人员应确保报名时提供的手机号码ღ★◈、电子邮箱正确无误ღ★◈，如因信息错误导致无法正常接收相关招考信息的ღ★◈，造成的后果由应聘人员本人承担ღ★◈。

　　（三）资格审查贯穿全过程凯发K8官网首页ღ★◈。如发现有条件不符ღ★◈、提供虚假信息和材料获取报考资格ღ★◈，或有意隐瞒本人真实情况等的ღ★◈，一经查实ღ★◈，立即取消报考或录用资格ღ★◈。已签订劳动合同的ღ★◈，公司有权依法予以解除ღ★◈。由此造成的一切后果由应聘者本人承担ღ★◈。

　　附件ღ★◈：一ღ★◈：杭州高新科创集团有限公司及下属子公司2025年第一批公开招聘计划表.docx

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